Legisladores avalarán propuesta original de 12 días de vacaciones continuos

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El Heraldo de México,  Ciudad de México, Mexico, 

Este jueves, el Senado de la República aprobó el dictamen para reformar los artículos 76 y 78 de la Ley Federal del Trabajo (LFT), con esto los trabajadores gozarán de 12 días de vacaciones continuos durante el primer año de trabajo, como se había planteado desde un inicio, según informaron legisladores de Morena. La iniciativa será discutida en la próximas horas en la Cámara de Diputados; en caso de que se apruebe, las modificaciones entrarán en vigor desde el próximo 1 de enero de 2023.

“Del total del periodo que le corresponda conforme a lo previsto en el artículo 76 de esta Ley, la persona trabajadora disfrutará de 12 días de vacaciones continuos, por lo menos. Dicho periodo, a potestad de la persona trabajadora podrá ser distribuido en la forma y tiempo que así lo quiera”, indica la modificación al articulo 78 de la Ley Federal del Trabajo, la cual será discutida nuevamente en la Cámara de Diputados.

La iniciativa, que está programada para que se suba al pleno de San Lázaro esta tarde, será modificada para que los trabajadores puedan definir cuándo y cómo quieren tomar sus días de descanso, quedará de la siguiente manera: "Artículo 78.- Del total del periodo que le corresponde conforme a lo previsto en el artículo 76 de esta Ley, la persona trabajadora disfrutará de doce días de vacaciones continuos, por lo menos. Dicho periodo, a potestad de la persona trabajadora, podrá ser distribuido, en la forma y tiempo que así lo requiera", especifica la modificación.

Anteriormente, los legisladores habían aprobado un cambio en el que señalaba que “las personas trabajadoras tendrían la potestad y el derecho de pactar con el patrón la forma y tiempos en el que disfrutarán los días de vacaciones que tengan a su favor, ya sea de forma continua o parcial”. No obstante, fue criticada la redacción, ya que afirmaron que los trabajadores quedaban vulnerables ante la posibilidad de que la autorización quedará en la decisión del patrón en una empresa, y tuvieran que ir a un centro de conciliación para que fuera esta instancia, la que definiera, cuándo podría tomar sus vacaciones.

“Ustedes van a colocar al trabajador a que vaya a una mesa y diga 'bueno, si me puede dar mis vacaciones en julio porque se va a graduar a mi hijo - y entonces el patrón le va a decir: No, no te las voy a dar en julio porque aquí dice que aquí, tú y yo tenemos que estar de acuerdo y simplemente no me da la gana'. Quien manda en esta situación de las vacaciones es el patrón”, explicó la diputada de Morena, Susana Terraza.

Se espera que en las próximas horas se debata la propuesta ante el pleno de San Lázaro, y ya con la nueva modificación, se apruebe por unanimidad para que sea enviada al Senado de la República como cámara de origen.

¿Cómo quedan los días de descanso con la iniciativa?

  • 1 año: 12 días
  • 2 años: 14 días
  • 3 años: 16 días
  • 4 años: 18 días
  • 5 años: 20 días
  • 6 a 10 años: 22 días
  • 11 a 15 años: 24 días
  • 16 a 20 años: 26 días
  • 21 a 25 años: 28 días
  • 26 a 30 años: 30 días
  • 31 a 35 años: 32 días

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¿Cuándo es el siguiente PUENTE ESCOLAR en México? Ésta es la fecha

Recientemente se dio el primer puente del año para conmemorar la Constitución Mexicana.

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Milenio,  Ciudad de México, Mexico, 

Los estudiantes recientemente disfrutaron del primer puente o descanso escolar con motivo de la celebración del aniversario de la Constitución Mexicana, sin embargo, algunos trabajadores también pudieron descansar de sus empleos para así tener un fin de semana largo.

Y es que estos descansos están marcados por la Secretaría de Educación Pública como días de asueto para docentes y estudiantes, aunque para el nivel medio superior, estos podrían depender de la misma institución.

Recuerda que depende de tu empresa o giro laboral es que podrás tener estos descansos, mientras que para los estudiantes de educación básica son obligatorios en cualquier plantel.

¿Cuándo es el próximo puente?

De acuerdo con el calendario escolar de la Secretaría de Educación Pública, el siguiente mes de marzo también habrá un fin de semana largo con motivo de la celebración del natalicio de Benito Juárez.

En lo estipulado, será el siguiente 20 de marzo que los alumnos y docentes no asistirán a clases de manera ordinaria ya que será día de asueto desde el viernes 17 hasta el lunes ya mencionado.

En el calendario escolar de la SEP, está contemplado que el próximo 17 de marzo será día de descarga administrativa, lo que podría significar que los estudiantes no asistan a las aulas desde dicho día, lo que será un fin de semana largo.

¿Cuándo son las siguientes vacaciones?

De acuerdo con el calendario de la SEP, las dos semanas de descanso que habrá en abril serán los días lunes 03 hasta el siguiente viernes 14.

Es decir, dos semanas completas en las que los alumnos y los docentes no asistirán a clases, aunque, como ya mencionamos en nivel medio superior esto podría cambiar y solo tener una semana de vacaciones de Semana Santa.

Recuerda consultar y estar atento a los avisos que se den en el plantel de tu hijo para conocer algún otro día extra que pueda ser un puente escolar de la SEP.


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Los escándalos de diputados en 2022

Los diputados federales no escaparon a los reflectores, y no por su trabajo legislativo.

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El Universal,  Ciudad de México, Mexico, 

Este 2022 que termina, los diputados federales no escaparon a los reflectores y no por su trabajo legislativo, sino porque protagonizaron escándalos. A lo largo de este año pasó de todo: insultos, intentos de agresiones físicas, hasta videos que se hicieron virales por su contenido sensible.

Apenas iniciaba el periodo legislativo de 2022 y la diputada trans de Morena, María Clemente García, se viralizó por quitar a empujones al panista Santiago Creel de la silla de la presidencia de la Cámara de Diputados, a quien además le arrancó el micrófono.

El origen del pleito fue el discurso transfóbico del diputado panista Gabriel Quadri contra la legisladora Salma Luévano, a quien se refirió como “señor”, lo que derivó en una manifestación en el pleno.

El 28 abril, Quadri y María Clemente hicieron las pases, anunciaron un acuerdo en el que ninguno de los dos se atacaría mutuamente y hasta se dieron un abrazo y un beso.

Este 2022 que termina, los diputados federales no escaparon a los reflectores y no por su trabajo legislativo, sino porque protagonizaron escándalos. A lo largo de este año pasó de todo: insultos, intentos de agresiones físicas, hasta videos que se hicieron virales por su contenido sensible.

Apenas iniciaba el periodo legislativo de 2022 y la diputada trans de Morena, María Clemente García, se viralizó por quitar a empujones al panista Santiago Creel de la silla de la presidencia de la Cámara de Diputados, a quien además le arrancó el micrófono.

El origen del pleito fue el discurso transfóbico del diputado panista Gabriel Quadri contra la legisladora Salma Luévano, a quien se refirió como “señor”, lo que derivó en una manifestación en el pleno.

El 28 abril, Quadri y María Clemente hicieron las pases, anunciaron un acuerdo en el que ninguno de los dos se atacaría mutuamente y hasta se dieron un abrazo y un beso.

El 14 septiembre, durante el debate sobre la ampliación de la presencia de las Fuerzas Armadas en las calles, el diputado Santiago Torreblanca (PAN) acusó a Morena de no respetar la Constitución mexicana: “Es la interpretación armónica de la Constitución, esa Constitución con la cual ustedes se limpian el culo”, expresó.

Los dichos del panista causaron la molestia de ciudadanos y legisladores, incluido el coordinador de los diputados del PAN, Jorge Romero, quien reaccionó con desagrado y molestia por el comentario.

El 21 septiembre, la diputada transgénero por Morena, Salma Luévano Luna, presentó una iniciativa para que los ministros de culto no discriminen a la comunidad LGBT+. Subió a tribuna disfrazada de líder religioso , motivo por el que fue reprochada en redes por parte de católicos y ministros de culto.

En septiembre, la diputada del PRI, María del Refugio "Cuquis" Camarena, llevó y ordeñó a una vaca en la Cámara de Diputados. Más tarde, en el pleno, propuso una reforma a la Ley De Salud para que la leche se considere como un alimento y no como una bebida.

El 3 octubre María Clemente García volvió a polemizar, en esta ocasión por publicar en Twitter una serie de videos en los que aparece haciendo sexo oral a un hombre. La legisladora argumentó que, además de su libre expresión, estaba en todo su derecho de ejercer su segundo empleo como trabajadora sexual.

Para el 13 de noviembre, durante la marcha en defensa del INE, María Clemente fue grabada mientras discutía con los asistentes al movimiento y los llamaba "bola de nacos".

Para el 18 de octubre, el petista Gerardo Fernández Noroña protagonizó un pleito en plena sesión, al insultar y retar a golpes al panista Rodrigo Sánchez Zepeda, quien desde la tribuna dijo: “espero no herir la susceptibilidad del changoléon”.

Otra de las controversias en las que Fernández Noroña se vio envuelto, se registró el 21 de octubre pasado, cuando, según él, fue agredido por otro sujeto dentro del AICM. De acuerdo al relato de Noroña, un hombre lo embistió justo en el puesto de revisión, lo que derivó en un connato de pelea.

También se hizo viral en redes sociales luego de que una mujer lo increpó por comprar en un supermercado supuestamente "exclusivo", contraviniendo los dichos de la 4T.

Para el 11 noviembre, durante el debate del presupuesto 2023, diputada del PAN, Teresa Castell, cantó y dedicó la canción “Rata de dos patas” de Paquita la del Barrio al presidente Andrés Manuel López Obrador, lo que generó la molestia de los morenistas.

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¡Es oficial! AMLO firma decreto para ampliar las vacaciones a 12 días continuos

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El Financiero,  Ciudad de México, Mexico, 

El presidente Andrés Manuel López Obrador informó este martes que ya firmó la reforma de ley conocida como Vacaciones Dignas, por lo que a partir de 2023 todos los trabajadores del sector privado tendrán el derecho de descansar 12 días continuos.

Durante la conferencia de prensa matutina, el mandatario mexicano puntualizó que firmó la reforma de ley el día lunes 26 de diciembre, por lo que a la brevedad se publicará en el Diario Oficial de la Federación (DOF).

“Ya firmé el decreto. Hay que trabajar y descansar. Ya saben cuál es la recomendación de San Benito: ocho horas para trabajar, ocho horas para descansar y ocho horas para pensar”, anunció AMLO en Palacio Nacional.

“Que los trabajadores tengan la posibilidad de estar más con sus familias. Ayuda mucho la convivencia familiar, nos afecta la desintegración de las familias”, añadió.

Cuestionado sobre los ‘berrinches’ de los empresarios, que afirman que les será ‘complicado’ sostener este tiempo de vacaciones para los trabajadores, López Obrador dijo que tienen como programa de apoyo el no aumento de los precios de la luz, gasolina y diésel; además de la no generación de nuevos impuestos.

“Sí alcanza para pagar las vacaciones. Además, después de las vacaciones los trabajadores van a llegar con muchísimas ganas de trabajar. Una empresa es una sociedad, para que funcione bien tiene que tomar en cuenta que cuando menos significa lo mismo el trabajo que el capital”, argumentó.

Vacaciones dignas 2023: Así quedan los días de descanso por año en México

La reforma, impulsada tanto por la senadora de Movimiento Ciudadano, Patricia Mercado, como por el senador de Morena, Napoleón Gómez Urrutia, fue aprobada de la siguiente manera:

¿A partir de cuándo puedes pedir los 12 días de descanso?

Según la reforma aprobada por AMLO y el Congreso de la Unión, la ley de Vacaciones Dignas entrará en vigor el 1 de enero de 2023, por lo que a partir de esa fecha los trabajadores podrán solicitar 12 días continuos de descanso.

La modificación al artículo 78 de la Ley Federal del Trabajo establece que los trabajadores gozarán de 12 días continuos de vacaciones; sin embargo, ese periodo de tiempo podrá ser distribuido en la forma que lo requieran los trabajadores.

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Diputados gastan alrededor de un millón de pesos en viajes al extranjero

Indonesia y Egipto fueron algunos de los destinos de los legisladores durante 2022.

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El Sol,  Ciudad de México, Mexico, 

La Cámara de Diputados ha gastado 992 mil 251 pesos en viajes al extranjero que realizaron legisladores y personal técnico durante 2022, acción que es considerada “turismo parlamentario”, sin embargo, el gasto es mayor debido a que se desconoce el costo de un viaje a Kigali, Ruanda, de cuatro diputados que acudieron a la 145 Asamblea de la Unión Interparlamentaria y reuniones conexas que se realizó en dicho país en octubre.

De acuerdo con la Plataforma Nacional de Transparencia (PNT), Indonesia, Cuba, Panamá, Francia, Egipto, Chile, Uruguay y Colombia fueron los destinos de legisladores y sus equipos técnicos durante el año que está por concluir.

La diputada que más sellos acumula en su pasaporte por concepto de comisiones en el extranjero es Marcela Guerra Castillo del PRI y vicepresidenta de la Mesa Directiva, quien viajó a Uruguay, Indonesia y Ruanda, un país con el que México sostiene limitadas relaciones diplomáticas; por sus tres viajes la Cámara de Diputados desembolsó 100 mil 251 pesos, sin contar el viaje a Ruanda.

Le siguen la diputada priista Blanca Alcalá que viajó a Panamá al Capítulo México del Parlamento Latinoamericano (Parlatino) y a Cuba a la XVII Reunión Interparlamentaria México-Cuba; y la legisladora Sofia Carvajal Isunza, también del PRI, que viajó a Uruguay al Seminario Regional Sobre Cambio Climático para Parlamentos del Grupo América Latina y el Caribe de la Unión Interparlamentaria e Indonesia a la 144 Asamblea y Reuniones Conexas de la Unión Interparlamentaria.

El resto de legisladores sólo registra un viaje al extranjero, sin embargo, la interparlamentaria México-Cuba fue a la que más legisladores acudieron, se trata de Alberto Anaya Gutiérrez, Yeidckol Polevsky Gurwitz, Roberto Carlos López, Pedro Vázquez González, Carlos Alberto Valenzuela , Mario Alberto Rodríguez Castillo, Sonia Mendoza Díaz, Blanca Alcalá , Teresa Castell, José Guadalupe Antonio Gachuz.

Así también Aleida Alavez Ruíz, Karla Yuritzi Almazan Burgos, Alfredo Femat Bañuelos, José Maria Hernández Vallejo, Victor Lorenzo Muñoz (personal de apoyo a la comisión) y José Omar Sánchez Molina (secretario de enlace); el total por dicha comisión fue de 408 mil 106 pesos, es decir, casi la mitad de todo el gasto que representan los viajes al extranjero en 2022.

Los diputados que fueron a Ruanda son Mauricio Cantú González y Andrea Ramírez Padilla, de Morena, Joanna Alejandra Felipe Torres y Marcela Guerra Castillo y aunque se desconoce el monto erogado en su viaje, remitieron a la Mesa Directiva el informe respectivo de las actividades que realizaron en dicho evento.

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¿Cuándo entran en vigor las vacaciones dignas y cómo quedan los días?

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El Universal,  Ciudad de México, Mexico, 

Este 14 de diciembre el pleno del Senado aprobó las Vacaciones Dignas en México, con lo que se beneficia a los trabajadores, pero ¿cuándo entra en vigor está disposición y cuántos días contempla?

Son muchas las dudas que han surgido tras la aprobación de la reforma de Vacaciones Dignas en la Cámara de Diputados, que otorgará 12 días de descanso a los trabajadores en su primer año de trabajo.

La reforma se avaló por unanimidad con 116 votos a favor y sin cambios a la minuta enviada desde San Lázaro.

La reforma fue turnada al Ejecutivo Federal para su publicación en el Diario Oficial de la Federación (DOF).

¿Cuándo entran en vigor las Vacaciones Dignas?

Los transitorios de la Reforma de Vacaciones Dignas establecen que éstas entrarán en vigor el 1 de enero de 2023 o el día siguiente de su publicación en el Diario Oficial de la Federación.

Las Vacaciones Dignas serán aplicables a los contratos individuales o colectivos de trabajo vigentes a la fecha de su entrada en vigor, en cualquier que sea su forma o denominación.

¿Cuántos días de vacaciones tendrán los trabajadores a partir de 2023?

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social del Gobierno de México recordó a los empleados que con la aprobación de esta reforma, los trabajadores tendrán por lo menos 12 días de vacaciones, los cuales aumentarán de acuerdo a la antigüedad.

“Del total del periodo que le corresponda conforme a lo previsto en el artículo 76 de esta Ley, la persona trabajadora disfrutará de 12 días de vacaciones continuos, por lo menos. Dicho periodo, a potestad de la persona trabajadora podrá ser distribuido en la forma y tiempo que así lo requiera”, indica la Reforma.

Los días de vacaciones quedarían de la siguiente manera:

Año 1 – 12 días

Año 2 – 14 días

Año 3 – 16 días

Año 4 – 18 días

Año 5 – 20 días

6 a 10 años – 22 días

11 a 15 años – 24 días

16 a 20 años – 26 días

21 a 25 años – 28 días

26 a 30 años – 30 días

31 a 35 años – 32 días

¿Cómo aplican las vacaciones hasta diciembre de 2022?

De acuerdo con la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet) durante el periodo de vacaciones el patrón deberá cubrir el salario ordinario que comúnmente reciben los trabajadores en sus días laborables.

Adicionalmente se debe cubrir al trabajador con una prima vacacional equivalente al 25% sobre los salarios que les correspondan durante el periodo de vacaciones.

Además, la Profedet indica que en ningún caso las vacaciones deben ser compensadas con remuneración alguna a cambio de no tomarlas. “se tiene que otorgar el periodo a disfrutar”.

Hasta antes de la aprobación de la Reforma, los trabajadores de empresas privadas contaban con seis días de vacaciones en su primer año, que aumenta en dos días hasta llegar a 12 por cada año subsecuente de servicios.